25.03.14 - VV: Graduatorie posti di servizio

comunicatomegafono In relazione alla compilazione delle graduatorie provvisorie relative alla rotazione nei posti di servizio per l’anno 2014 sono sorte alcune polemiche, per lo più imputabili ad incomprensioni e fraintendimenti.

Appare pertanto il caso di ricostruire sinteticamente la dinamica degli eventi anche al fine di favorire una migliore comprensione di quanto accaduto ed il libero ed informato giudizio di ciascuno:

Le procedure e le regole sono dettate dall’Accordo stipulato in data 16 aprile 2012 fra la Direzione della Casa Circondariale di Vibo Valentia e TUTTE le Organizzazioni Sindacali rappresentate all’interno della sede di servizio;

L’Accordo prevede, fra l’altro, che venga decurtato il punteggio a coloro che abbiano già prestato servizio nelle c.d. “cariche fisse” in misura proporzionale al periodo d’impiego nelle medesime (es. chi sia stato impiegato in ufficio per 1 anno subisce una riduzione del punteggio inferiore rispetto a chi vi sia stato impiegato per 10 anni, e così via);
In data 14 marzo 2014 la Direzione ha pubblicato e trasmesso alle OO.SS. le graduatorie provvisorie;
In data 15 marzo 2014 la UIL, a seguito di lamentele pervenute dagli interessati, ha segnalato alla Direzione possibili errori e/o irregolarità nella formulazione delle predette graduatorie e ne ha richiesto la revisione;
In data 17 marzo 2014 la Direzione della CC di Vibo Valentia, prendendo sostanzialmente atto dell’errore, ha rappresentato che si era comunque proceduto allo stesso modo nel 2012 (nessuno, né fra le OO.SS. né fra gli interessati, l’aveva tuttavia segnalato prima) ed ha richiesto il parere a TUTTE le Organizzazioni Sindacali in merito al da farsi;
La UIL, lo stesso giorno, ha comunicato che non poteva non applicarsi l’Accordo vigente, manifestando altresì la disponibilità preventiva a valutare di rivederlo qualora fosse pervenuta un’indicazione delle Parti (Direzione e OO.SS.) in tal senso;
In data 21 marzo 2014 la Direzione, prendendo evidentemente atto del fatto che non vi fosse una volontà prevalente nel modificare l’Accordo, ha ritenuto di doverlo applicare e di correggere le graduatorie, pubblicando e trasmettendo le nuove.
La UIL ha scoperto solo attraverso la nota del 17 marzo 2014 della Direzione della Casa Circondariale di Vibo Valentia che le graduatorie del 2012 erano sostanzialmente errate (esse riportano infatti solo il punteggio totale ed, in assenza di segnalazioni, risulta pressoché impossibile scorgere le irregolarità);
La Direzione ha già rappresentato di non volerle modificare e di non voler rivedere le assegnazioni disposte in funzione di esse, atteso il lungo tempo ormai trascorso;
Sono ormai decorsi i termini per poter produrre qualsiasi tipo di ricorso, anche alla Commissione Arbitrale Regionale;
L’unica azione che potrebbe, forse, condurre alla revisione delle graduatorie del 2012 sarebbe quella di produrre unanime richiesta in tal senso di tutte le OO.SS. alla Direzione;
La UIL ha già manifestato la propria disponibilità a sottoscrivere, anche quale prima firmataria, una nota unitaria con tutte le altre Organizzazioni Sindacali, qualora anch’esse disponibili, per sollecitare, appunto, la revisione delle graduatorie del 2012 ed i consequenziali provvedimenti.

Ciò posto, si precisa ulteriormente che:

Tutta la corrispondenza e l’Accordo del 16 aprile 2012 sono disponibili sul sito web www.uilpapenitenziari.it

Atteso, inoltre, che qualcuno ha già rinvenuto ulteriori errori nel calcolo del punteggio riferito ad alcune unità o, a parità di punteggio, nell’anzianità riconosciuta, si invitano gli interessati a segnalarli direttamente alla Direzione e/o a questa Organizzazione Sindacale affinché si possano apportare le necessarie correzioni anche all’atto della stesura delle graduatorie definitive.